|
|
|
||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
Директор |
|
Несмотря на благозвучность и привлекательность должности "Director", на первых порах, не проработав в Испании лет 8-10, претендовать на нее не стоит. Директоров в Испании много. Претендентов в директора - пруд пруди. На самом деле очень часто директор является всего лишь начальником отдела или крупного направления. В подчинении у него нередко находится всего несколько человек, но иногда и несколько десятков. Почти обязательно - секретарша. Основные требования - опыт руководящей работы 3-5 лет, связи и знакомства с потенциальными клиентами, свободное владение английским, а часто и другими языками. Часто требуются дипломы об окончании одного-двух курсов "Мастер", обычно по финансово-экономическим и/или по руководству предприятиями, иногда - по работе с персоналом. Что касается узкоспециальных знаний по информатике, то больше ценится широкий кругозор, чем опыт практической работы на каком-то одном узком направлении. Директор практически всегда является ответственным за финансовые ресурсы, выделяемые руководимому им направлению и потому фирмы особенно тщательно отбирают кандидатов на подобную должность. Понятно, что занять подобную должность, придя с улицы и тем более приехав из другой страны - нереально. Несмотря на все трудности, "нашим" удавалось покорить эту вершину. |
|
|
|
Руководитель |
|
Весьма привлекательная, но также практически недостижимая должность. От "Jefe de Proyecto" требуется, помимо основательных знаний во многих профилирующих и смежных областях информатики, опыт практической работы и опыт руководства проектами (обычно 2-3 года). Необходимо также владение различными методиками разработки и сопровождения проектов, знание стандартов оформления проектов. Траектория предыдущей трудовой деятельности должна быть прослеживаемой, иными словами утверждение "я руководил проектом глобальной автоматизации Центробанка России" является пустым звуком, поскольку проверить данный факт невозможно, а вот фраза "я руководил разработкой проекта учета подшипников на складе фирмы A в испанской деревне В" может быть и скорее всего будет проверена и даст дополнительные шансы занять желаемую должность. |
|
|
Консультант |
|
Обычно фирмы требуют от кандидатов на эту должность широчайший кругозор в аппаратных и программных средствах, доскональное знание нескольких операционных сред, специальная подготовка и/или большой опыт практической работы в одной или нескольких предметных областях (банковское дело, бухучет, страхование и т.д.), отличное владение одним или несколькими иностранными языками. Работа консультантов заключается в информационном обслуживании клиентов как по уже внедренным системам, так и по возможным направлениям их дальнейшего развития и модернизации. Откровенно говоря, для нас это малодостижимая должность. |
|
|
Отвественный |
|
Должность "Responsable de informatica"обычно вводится на средней величины промышленных предприятиях. Довольно часто должность эта является откровенно блатной поскольку не требует глубоких знаний и длительного опыта практической работы. Нередко отвественными за информатику работают люди со средним техническим образованием. Основные функции - надзор за парком вычислительной техники, его модернизация, установка и конфигурация стандартных пакетов прикладных программ, устранение мелких неполадок в работе систем - передпоключения принтеров, изменение параметров локальных сетей, переустановка стандартного ПО (Windows, Office и т.д.). |
|
|
Органический |
|
По-русски название должности "Analitico organico" не совсем благозвучно, однако именно с этой должности (если двигаться сверху вниз) начинается перечень реально достижимых для нас рубежей. Analista organico не более чем специалист, способный досконально разобраться в некоторой предметной области (банковская деятельность, страховка и т.д.), разбить эту деятельность на логически связанные процессы и задачи, выявить основные потоки данных и представить эту информацию в формализованном виде для следующего этапа разработки проекта - функционального анализа. На самом деле от органического аналитика не требуется глубоких познаний в информатике, гораздо больше ценится его опыт в конкретной предметной области. Результатом работы органического аналитика, как правило, является документ, весьма похожий на техническое задание на проектирование. |
|
|
Функциональный |
|
Нередко должность "Analista funcional" совмещается с предыдущей. От функционального аналитика требуется умение превратить результаты органического анализа в цепочку подсистем и задач, подлежащих последующей автоматизации. Итогом труда функционального аналитика является нечто весьма похожее на техно-рабочий проект: предполагаемая структура данных и перечень задач по их обработке и поддержке. |
|
|
Аналитик- |
|
Должность "Analista-Programador" одна из самых привлекательных для нашего брата. С одной стороны, она не требует узкоспециальной подготовки или предыдущего опыта работы в какой-либо предметной области, отличной от информатики и знания конкретных технологий разработки проектов. Вполне достаточно обладать практическим опытом (обычно от 3 до 5 лет) разработки прикладного программного обеспечения в рамках крупных проектов, знания одного-двух языков программирования и основных концепций баз данных. С другой стороны, труд аналитиков-программистов достаточно хорошо оплачивается и среди них нет такой текучки, как у обычных программистов. |
|
|
Программист |
|
Должность "Programador" самая неблагодарная в Испании. Это "пушечное мясо" информатики. Предполагается, что программист это просто переводчик алгоритмов, написанных аналитиками, на один из языков программирования. Для того, чтобы претендовать на должность программиста, достаточно закончить двух-трехмесячные курсы и немного потренироваться в отладке программ. Программистов очень часто нанимают лишь под краткосрочные проекты, а после их завершения увольняют. Зарплата у простых программистов, в зависимости от категории фирмы, может находиться в диапазоне 2-3,5 млн песет. На мелких фирмах бывает, что платят и 1,5 млн. |
|
|
Системный |
|
Должность "Administrador de sistemas" по своему смыслу весьма близка к более привычной нам "системный программист". В последние годы наблюдается устойчивый спрос на специалистов этого профиля. Контракты, как правило, достаточно длительные. Основные операционные среды, в которых постоянно требуются администраторы: UNIX, VMS, MVS/ESA, CICS, TUXEDO. Потребность в администраторах систем AS/400 в последнее время пошла на спад. |
|
|
Администратор |
|
Очень часто должность "Administrador de BBDD" комбинируется с предыдущей. Спрос на администраторов БД несколько меньший, чем на системных администраторов, хотя также устойчивый. В TOP-5 баз данных, используемых в Испании входят Oracle, DB2, Adabas, Informix и Sybase. |
|
|
Системотехники |
|
Наблюдается устойчивый спрос на должность "Tecnico de sistemas", хотя каждая фирма-работодатель предъявляет свои требования к кандидатам. Иногда это что-то вроде "младшего системного администратора", иногда от системотехника требуется умение работать на уровне аппаратных средств - осуществлять монтах и наладку оборудования, тянуть кабели, заменять вышедшие из строя блоки и т.д. |
|
|
Преподаватель |
|
Объявлений о поиске кандидатов на должность "Profesor de Informatica" или "Istructor" предостаточно. Как правило, речь идет о преподавании основ информатики конечным пользователям. Основная тематика: Windows, компоненты MS Office, Internet. Значительно реже: теория баз данных, программирование (VB, Delphi, иногда Cobol, HTML). Именно из таких курсов выходят на большую дорогу полчища "программистов", готовых за гроши составлять примитивные программы, которые затем кому-то придется доводить до ума, а то и полностью переписывать. Нередко оплата труда преподавателей осуществляется по часам, а стоимость часа редко превышает 2.000 песет. Рабочий день весьма неудобный, поскольку основная нагрузка падает на первые утренние часы, а также на поздний вечер, середина же дня остается свободной. В некоторых учебных центрах приходится работать и по субботам. Работая в среднем 4-5 часов в день, преподаватель редко может заработать более 150.000 в месяц. Достаточно часто преподавателей нанимают лишь на полставки, что сказывается в дальнейшем на размере пособия по безработице. Обучение же "серьезным" предметам (UNIX, С, CICS, Oracle и т.д.) монополизировано крупными фирмами, попасть в которые непросто. |
|
|
|
|
|
|
